面试失败，要不要向用人单位问明原因？：给我下

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于给我下的问题，于是小编就整理了2个相关介绍给我下的解答，让我们一起看看吧。

面试失败，要不要向用人单位问明原因？

我认为，没有必要去问面试失败原因。原因有两点与你交流。

1.不同用人单位考察和招聘人员的岗位原则上是选择与岗位匹配度都契合的。你面试失败应该从能力素质是否存在不足，面试礼仪等主观方面多找原因，为下次面试提供经验和借鉴。

2.个别的面试失败，也不排除人为的因素和社会关系的干扰这也是我们小人物无能为力的事情。

谢谢邀请。

这的确是一个值得讨论的话题。毕竟很多求职者都会对这个问题比较关注。

我个人觉得问或者不问都没有问题。

首先，从不问的角度看，因为我知道就算问了基本上99%的公司都不会告诉真实的原因，比如可能有的公司觉得求职者的沟通能力不行，有的觉得形象不好，有的觉得薪酬要求过高，还有的觉得性格不合适，或者他们已经有更合适的人选等等，但是你问了，他们的回复90%会是这样的：你不是很符合我们对这个职位的要求，你的经验能力与我们这个职位还有一些差距，如此类似等等的回答，最后你还是很大可能不太知道究竟是什么原因。

其次，从问的角度看，每一次面试，对自己都是一种学习和积累的经历，面试失败了或者面试后等待时间过长，能主动去了解，这对自己而言本身也是一种负责任的方式，有时候我们也会接到求职者打来电话问面试结果，我们委婉地回复了面试结果后，我们也会比较认可这个求职者对工作机会主动争取的精神，因为不管是什么原因，也算给自己这一次面试打上一个完整的句号。

所以，我觉得问或者不问都可以。确实想了解就打去了解下。

你好，感谢邀请。

面试失败，要不要向用人单位问明原因？

我觉得，在单位向你打电话反馈面试结果的时候，就可以直接问一下没有被录用的原因。一般来说，HR都会给出一个解释。

当然解释的合理性，你自己可以分析把握一下。有则改之，无则加勉。下次再面试的时候，注意别犯同样错误就好。

祝你面试成功哟！

我觉得，如果你是毕业1-2年这类，如果面试失败，可以问下原因，看下自己哪里还有需要改进的地方。

如果你的工作经验已经很丰富了，那就没必要问了。面试失败，不代表个人能力不行，只能说，你不适合对方。对方能找着比你更合适的人。

找工作就跟去相亲一样，你相中了别人，但是人家没有相中你，你还会去问对方为什么不？^^

离婚时如果孩子是女儿，法院是不是多数情况会把女儿判给女方？

回答《离婚时如果孩子黑女儿，法院是不是多数判给女方？》

我参与进来谈谈这个话题。谈二点看法，供参考。

第一点看法关于夫妻离婚孩子无辜的法律规定问题。中华人民共和国婚姻法明文法条规定，"父母离婚，子女无辜"。什么意思呢？就是父母离婚了，不是夫妻了，可孩子仍然是父母二个人的。父母二个人，离婚后，对孩子仍然负有培养，教育，关爱的法定责任。父亲，仍是父亲，母亲，仍是母亲，父母离婚，子女无辜。

第二点看法。夫妻离婚，是不是女孩就得判给女方，男孩就得判给男方？回答：不是的。夫妻离婚，孩子跟谁，或者说判给谁，要从孩子的年龄，孩子的意愿，男，女双方谁带孩子，对孩子成长有利等等实际情况考虑的。比如，男孩二岁，男女离婚，男方强烈要求要男孩扰养权，法院也不会判给男方的，又比如女孩，十二岁了，正在读书，女方无抚养能力，男方条件好，孩子又愿意跟父亲，法院会考虑这些实际情况，将女孩判给男方的。

建议：对离婚的男，女，不要在争对孩子抚养权，要多考虑由于你们的离婚，已给孩子成长，心理，生理健康，选成极大的伤害了，应该多考虑离婚后，孩子，仍是自己的孩子，仍然继续关心，热爱哪仍是自己的孩子，跟谁去，是无关系的。父亲，仍是父亲，母亲仍是母，这个血肉关系不能因为你们离婚，孩子与父母断了血肉情。

以上，是我从事社区法律服务几十年对这个问题的感受！

离婚案件中小孩抚养权判给哪一方，和小孩性别无关。不管男孩女孩，在父母眼中都是同等重要，在亲子关系这层面上，也不应该有父亲与女儿避嫌的理由，以此阻却父亲抚养女儿更是没有法律依据。

根据《最高人民法院关于人民法院审理离婚案件处理子女抚养问题的若干具体意见》，两周岁以下的子女，一般随母方生活，特殊情况除外，详见以上具体意见，不展开说明。

抚养权的归属主要考虑有利于孩子的健康成长，不改变孩子现有的生活环境，综合考虑抚养能力、抚养条件、孩子本人的意愿等实际情况。

其中，不改变现有的生活环境尤其重要。我有个案件的当事人是男方，孩子和男方共同生活，但因男方想离婚时孩子不满两岁周岁，所以我们特地等到孩子满两岁后起诉，孩子最终判给了男方……

孩子的抚养可通过协商解决，如协商不成或任何一方都不愿协商，则可以向法院起诉。

法院综合考虑以下因素确定孩子抚养权：

1、孩子现实的生活或学习环境（一旦改变是否对孩子的健康成长明显不利）；

2、双方的经济能力如何；

3、是否方便实际照顾孩子；

4、是否有利于教育孩子；

5、自己的父母是否有条件帮助照看孩子；

6、是否有对孩子产生不良影响的恶习或嗜好；

7、是否已做绝育手术或丧失生育能力；

8、是否患有久治不愈的传染性疾病或其他严重疾病；

9、一方无其他子女，而另一方有其他子女的、子女随其生活；

10、有其他不利于子女身心健康的情形，不宜与子女共同生活。

哺乳期内的子女，以随哺乳的母亲抚养为原则，两周岁以内的孩子一般也由母亲抚养，对八周岁以上的未成年子女随父或随母生活发生争执的，应考虑该子女的意见。

孩子抚养问题，人民法院审理离婚案件对子女抚养问题，从有利于子女身心健康，保障子女的合法权益出发，结合双方的抚养能力和抚养条件妥善解决。一般会根据双方的经济条件，孩子的年龄，孩子的生活习惯等角度去解决孩子的抚养问题。

至于孩子的性别不是法定的确定抚养权归属的条件，但一般有些律师在法庭上提出这样的观点。

所以，即使孩子是女儿的，法院不会以此为由判决归女方抚养。

到此，以上就是小编对于给我下的问题就介绍到这了，希望介绍关于给我下的2点解答对大家有用。