开始上班的图片开始上班的图片发朋友圈

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于开始上班的图片的问题，于是小编就整理了5个相关介绍开始上班的图片的解答，让我们一起看看吧。

公司入职用的证件照要什么底色？

一般来说以蓝色和白色为主，个别特殊单位用到红色，也有用灰色的，但多是用于对外的一些场合

民办就用蓝的

公司入职时一般都需要办理各种证件，或者体检等，这些要求都避免不了填表或者制作证件，而这些要求都需要提供若干张一寸免冠照片。

每个公司在新员工入职的时候尽管要求不完全一致，但是诸如新员工培训、学习甚至现场观摩都是很多企业常常采用的做法，这些做法有利于员工快速适应工作要求，成为合格的职场人士，但是公司要识别这些新人，在人事档案里面也都会要求员工提供个人一寸免冠的近照若干张。

白色背景：用于护照、签证、驾驶证、身份证等

蓝色背景：用于毕业证、工作证、简历等

红色背景：用于保险、医疗等

每天工作上下班要打卡，晚上要发相片汇报工作。这样的公司有前途吗？

谢邀。

不知提问者所提出的问题，是指公司的前途？还是指本人的前途？

先说说公司的前途吧。

我认为，公司有无前途不在形式，更不在于表面，而在实质，也就是公司的发展方向是否有潜质，是否与经济发展趁势相符。

比如，马云的阿里巴巴，在创建初的二十年前，谁都知道他没前途，谁都不愿意投资，谁都不愿意借钱给他。走投无路的情况下，一个日本人，听了他的介绍后，愿意投资。谁会想到，后来的马云玩得这么风生水起。当初没投资的，现在还不后悔死了？

下面谈谈个人的前途。

就个人的前途而言，我认为，上下班打卡，晚上传照片，等等。这些都是公司的规定，是每个人、每个岗位都必须遵循的，并不是只针对你一个人。

看得出来，你对公司的这个制度是不满意的，或者难以接受，才会有如此抱怨。

据我了解，有的企业，包括一些知名企业，上班打卡(有的还是指纹打卡)后，都要关大门，任何人都不得随意进出。中途离开，或者晚来，门卫都要登记。

很多年前，我到过华为参观学习，你看看人家的管理，那才叫严。厂区看不到一个闲人在外面溜达，更不要说让公司员工上下班随便进出？员工不照样接受，而且都非常勤奋努力。

因此，自已的前途靠自己的努力来创造，与公司有无前途无关！

以上，只是个人观点，不妥之处，还请批评指正！

公司是否有前途，取决于公司的所有人是否有前途

公司是一个集合，是所有个体组成的，公司能发展成什么样，取决于每一个个体能发展到什么样。安逸的生活造就不出成功的人。所以有人问，到底是时代造英雄，还是英雄创造了时代。

个人成长最快的方式是早上做计划晚上做总结，定期做复盘。

所以公司要求做日汇报是对员工负责，对公司负责的一种表现。

至于上下班打卡，公司需要有制度和正常的出勤考核。一个办公室10个人，9个打卡的1个不打的，这个不打的会感觉怪，如果9个不打的，1个打的，这个打的会被看作异类。打还是不打，有个理论叫合成缪，就是你把自己认为的小事放大到所有人都这么做，看看是好事还是坏事，如果是好事就做，坏事就不做。比如偶尔的开会迟到，个体是小事，但如果都迟到了呢？

综上所述，如果公司的人都认为打卡和日报是不对的，那这个公司就没有前途，否则就有

你怎么看这个问题呢？欢迎在评论区讨论

如果领导规定你汇报整天的工作进度，是要汇报呀?为什么不汇报。我们经常开早会，每人都要汇报自己的工作进度的……你领导不问你工作进度，你才考虑这个公司该不该吊了。这样估计都不已干事说了算，不已干实事说了算的公司，那才呆起有问题……

在健身房这个行业发展怎么样？我想做会籍顾问，前景如何？

其实这个问题，会籍顾问说白了就是销售员，是你想做会籍顾问前景如何，而不是说你想开健身房做老板，因为我就是健身房的会籍顾问，现在的健身房前景是不错的现在慢慢的发展全民健身，其实全国人民的健身意识已经比以前强多了，现在做会籍顾问的话呢，待遇也是不错的，客户也比较容易去开发，你现在随意出去宣传很多人都是不抗拒的，不比以前，发传单街上的人看都不去看一眼，现在也越发的让更多的人知道健身，一些客户呢也是更容易的接受健身，只要是做销售，不管在那个行业都是可行的，靠的就是一把嘴走天下，善于思考，学会站在客户的角度去为客户争取最大利益化，让客户感受到你的真心，这样你的客户才会不断的去给你转介绍更多的客户跟你办健身卡！最后，其实我认为健身房这个行业未来发展是可以的，毕竟现在的人越来越注重健康了，而健身房也不是所谓的有钱人才能玩的东西。以下就是我现在所在健身房的图片了。

三百六十行 行行出状元。

今年的疫情，让更多的人意识的健康的身体是多么重要。肯定会有一部分消费群体会把钱花在健身上。

先说不好的地方：

会籍顾问其实是很累的，每天要背业绩，出去发传单，打电话，下班会比较晚。

好的地方：

高收入，付出和回报成正比，卖的卡越多工资越多，能免费健身。

万事开头难，想做就去尝试，不去尝试，总听别人的说辞没有太大意义，更多的还是靠自己发现。

加油，希望你能工作顺利。挣更多的钱。

作为十年健身行业从业人员 负责的告诉你 会籍没有前景 属于打一枪换一个地方的行业 如果做建议找新开业的做 老店都很难干了 市场就在那里 挖掘个一两年之后就没什么干货了 赚不到什么钱了 新开业的营业不久的店做做还行

前一段时间健身房倒闭了很多。

现在房这个行业属于重资产行业，最大的投资就是房租，然后是那些设备。

平时费用也挺高的，尤其是在高档写字楼上的健身房，租金很吓人。

所以我觉得现在受疫情影响，大家收入都比较不稳定，这个大环境下，健身房生意并不好。

之前有个很出名的连锁健身房就倒闭了。

会籍顾问说白了就是忽悠那些人来充值的，通过卖会籍来抽成，个人认为前途一般。

健身健康产业是个朝阳产业，但是目前健身房行业整体来讲，发展现状并不太好。

2019年，全国倒闭、跑路的健身房很多，经营状态比较好的属于少数。主要原因包括，预付费的经营模式下资金的管理；会员客户的粘性不足（办了一年卡或者两年卡，卡到期后不续费了）；私人教练业务方面，教练水平和客户服务保证的不好，以及给到购买私教课的会员客户的价值获得感不足；再有就是同质化竞争，同一个商圈，有5-6家中大型健身房，大家的模式大同小异。

还存在着，少数的专门做预售（指健身房具备开业条件之前先销售健身卡和私教服务）后，圈钱跑路的现象，这也给行业抹黑，以上的原因和现象导致整个行业的负面评价不少。

从长期看，健身房行业有不错前景，倒是短期行业面临洗牌，转型升级。

建议你可以结合你的实际情况，选择一个各方面条件还不错的健身房，尝试一下试试，积累一些行业经验。可以从工资及时性、商圈位置、装修情况、会员卡的价格、晚上高峰期上客量等方面，考虑选择健身房。

会籍顾问的门槛一般不高，你去应聘的话，一般都会留下。倒是工作难度和挑战挺大，特别是刚开始干，没有客户会员积累，起步会挺难。但另一方面，如果你适应了这份工作，随着时间推移慢慢积累客户，后期会相对轻松。

工资报酬方面，现行的工资制度，大多是底薪低，需要根据销售出去的会员卡等，核算发放提成。不同的健身房，底薪和提成比例，薪酬制服略有差异，可以具体咨询。

所以，总体来说，做会籍顾问前景还是有的。倒是有两大困难，一是整个行业的短期困难，二是开始入职工作的起步阶段会挺难。注意选择靠谱的经营的好的健身房，开始可以去积累行业经验。

确定关系后，女方去男方家里住并找工作，会不会给人感觉上赶着？

确定关系后女孩去男方家住，找工作，会不会感觉上赶着？

这个是不会的，现在是什么年代了，这是很正常的事情，不要想太多了，既然你们确定了关系，去男方家那边找工作，顺便在他家里住，我觉得没有什么。但是最好是让男方那边先开口，只有这样才能看出来男方的家里人是否想要接受你这个未来的儿媳妇。如果男方要求你去住，而家里不同意，那你就不要主动提出，因为毕竟是他们家里没有全部接受你。如果你硬是要去，显得反而不好。如果这样的话你就等男孩做通父母及家人的工作以后再搬去住。这样你不会显得你是上赶着，又能看出他们家的态度。

都已经确定关系了，去男方的地方找工作是可以的，但是去人家家里住肯定就不对了。

如果你现在还没有辞职就先不要辞职，等完全确定结婚了再去男方那里找工作。如果辞职了就先专心找工作吧！工作更重要。

你要是一直没找到工作，人家会以为男方在养着你。现在有些男方父母经常说“儿子没有挣到钱都是因为他在谈恋爱呀！要供养女方呀！”，我说“都是有工作的，干嘛让别人养”，人家说“她还没找到工作”。一句话你就百口莫辩了。就算女方根本不花男方的钱，人家还是会认为你就是花了。

我们村就有一个男的干啥啥不行，就是长相学历还行，交了一个女朋友，女孩是开店做生意的，结果男孩子他妈到处说他儿子这几年赚的钱都给那个女人花了才导致他儿子看起来没什么钱，我们说“女方不是开店做生意的吗？”，男的妈妈就说“那女的开的那店根本不挣钱，还要他儿子贴钱的”。但是据我们所知，他儿子经常被辞退找不到工作，勉强养活自己都不错了，哪里还有钱养女朋友。

总之，女人一定要经济独立这句话绝对没错，多少人都说过，那它一定是至理名言。

确定关系后，也就是没领证，

这个要去男方地区工作

男方诚意不够

犹豫不决

首先，你是确定关系而不是登记结婚后，

就转去他方地区工作，这个万一你被甩了，

最多拉着行李，像狗尾巴草一样的回到自己地方了的几率很大，(因为没名没分，你心里踏实啊，换工作是前途，结婚领证了不一样啊，有保险，万一怀孕了啥的理由充分啊)

其次，最好领证了再过去好，对女人来说，结婚要不就是皆大欢喜，要不就是伤一敌自损百八(百八是怀孕，万一孩子不要呢，你也没领证，打胎费都没得呢)

再次，你也说了，男方诚意不够导致你犹豫不决，

那还说啥子哦，

洗洗睡吧，不换了他，已经哦弥陀佛了

以上，就是这样了，细细品，就可以了

谢谢邀请，虽然21世纪新时代女性，但是男人思维依旧主宰着女性命运，谈恋爱的时候，想尽一切办法，和你发生亲密关系，但是你没有领取结婚证，没有工作就搬到他们家和婆婆一起生活，自降身价，未来婆婆会看不起你，周围的邻居也会说闲话，不过现在年轻男女，大多数没有结婚就同居生活在一起的。

换位思考，你闲置在家没有工作，房贷，车贷男人一个人扛，表面不说，在心里说:都没有存款，就想享福了。

他心里也会失去平衡的。

建议:未婚女子自重自爱一些，爸妈养育20多年，随便就跑别人家里，在婆家不受重视，不会尊重的，不过也会因人而异，会讨人喜欢，让男盆友心甘情愿给你钱用，没有工作也没有关系。

工作很累，找个什么理由让自己坚持下去？

有时坚持真的需要一个理由！

我今天刚发了一个微头条，正好回答你这个问题。

李宗盛说：生活要么熬，要么拼！

他作为音乐人，因为他的出现带红了一大批歌星。

在音乐的职场里，李宗盛无疑是一个成功者！各行各业那些成功者，往往贴着“天才”的标签，但我觉得“热情”才是他们成功的关键！

李宗盛“热情”的来源是对生活的深刻领悟，生活早晚得拼，还不如早点拼！

职场里的人们，早点“拼”起来吧，让自己“燃烧”起来，让所有人都看到你，这就是理由！

END

（照片源于网络）

人活着就会累，累就对了，因为这就是生活。舒服，是留给死人的。你如果坚持不下去了，你想想你家里的父母、妻儿。想想他们过得幸福吗？想想你身边的有钱人。他们都已经很有钱了，可是他们每天仍然在努力、在奋斗。你也可以看看那些路边的可怜人，他们有的人没有健全的身体，但是他们仍然做些力所能及的事情。这也是为了他们的生活能够更幸福而坚持。所以说：你想想你还有什么理由不坚持、不继续努力、不好好工作呢？

谢邀请，工作干不下去了，该如何调整？这种想法怎么与我年青的时候有一段时间是一个“德性”，老想找个依靠？那就自然是“啃老”了。不过那时候的年代与现在是不同的，在企业工作如果不训意，而且你再企业已经学到了技术和比较好的技能的话，想调动工作是非常困难的，那时候在企业每个同级别工人的工资也都是一样，如果工作比较出色，也就是到了年终会有一张奖状纸，一个保温水壶或一条毛巾一个带有着“为人民服务”标签的搪瓷水杯，那时候人不但没有怨言，而且工作也是依然的拼命和努力。争取下一年仍有那张奖状和一个水杯，也不知道就竞是为什么！如今才明白，那个年代也就是人的思想意识和社会风气，也就是如今被人认可的正确“三观”吧！……不说了，不知你是否可接受。

到此，以上就是小编对于开始上班的图片的问题就介绍到这了，希望介绍关于开始上班的图片的5点解答对大家有用。